你家乡的文化基因被激活了吗？浙江文化基因图谱即将上线

“建议‘司法公正在线(zàixiàn)’设个感谢窗口，让我们能表达一下感激！” 近日，浙江省宁波市(níngbōshì)镇海区人民法院“司法公正在线”应用(yìngyòng)的投诉栏收到了一封(yīfēng)特别的信件。写信人是57岁的老朱(zhū)，他并非要投诉，而是借这个特殊窗口，向镇海区法院澥浦人民法庭副庭长徐静诉说积压已久的谢意：“压在(yāzài)心里的千斤重担得以卸下，生活终于回归正常，感谢徐法官。” 这封“投诉信”的背后，是一场经历仲裁(zhòngcái)、诉讼的劳动纠纷。2024年5月(yuè)的一个夜晚，值夜班的老朱闻到同事老李身上(shēnshàng)有酒味，出于工作责任感向值班经理(jīnglǐ)举报(jǔbào)。经核查，老李只是服用了藿香正气水，但二人的“梁子”就此结下。隔天，老李向公司举报老朱存在脱岗行为。 公司调取监控发现，老(lǎo)朱近一年确实存在4次离岗记录。依据《员工手册(shǒucè)》中“脱岗2次即可解除合同”的规定，公司解除了与老朱的劳动合同(láodònghétóng)。这让靠工资养家的老朱慌了神，踏上(tàshàng)了劳动仲裁的维权之路。 然而，仲裁结果给了老朱当头一棒。仲裁院审理后认为，老朱岗位性质特殊，需要24小时有人值守，公司因其擅自脱岗解除合同的(de)程序符合《员工手册》规定，且已(yǐ)报请工会(gōnghuì)同意，故不支持其索赔请求。 “从来(cónglái)没见过这本手册，哪有两次脱岗就开除的道理(dàolǐ)！”因不满仲裁结果，老朱在宁波市镇海区社会治安综合治理(zōnghézhìlǐ)中心“一站式”解纷窗口的帮助下，按照劳动争议“商调裁诉执”工作指引，将(jiāng)公司诉至镇海区法院。 “我得确认你的法官身份，才敢把案子交给您。”初次见到承办法官徐静时，老朱攥着仲裁裁决书，眼神里满是忐忑，“我之前没打过(dǎguò)官司，就怕遇着不公正的……您让我看看(kànkàn)工作证，心里踏实些。”徐静随即出示工作证，温和回应：“理解您的心情(xīnqíng)，咱们(zánmen)一步步来，一定会(huì)给您公正的答复。”这句承诺，让老朱渐渐放下戒备。 在(zài)翻阅案卷时，徐静凭借丰富的审判(shěnpàn)经验，敏锐发现了关键问题：公司虽然依据《员工(yuángōng)手册》解除合同，却无法提供该手册经过民主程序制定并向员工公示的证据。根据劳动合同法第四条第二款(dìèrkuǎn)规定，用人单位在制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者(huòzhě)重大事项时，应当经职工(zhígōng)代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，并与工会或者职工代表平等协商确定。 图为(túwèi)浙江省宁波市镇海区(zhènhǎiqū)人民法院澥浦人民法庭副庭长徐静（左二）组织调解案件。 孙婧 摄 “请被告出示《员工(yuángōng)手册》制定(zhìdìng)的民主程序证据及公示证据。”案件审理过程中，徐静的提问让公司代理人措手不及。抓住这个突破口，他对双方开展(kāizhǎn)“背靠背”调解。 “贵公司属于违法解除劳动合同(láodònghétóng)，需要向劳动者支付赔偿金。” “你在这么重要的岗位屡次脱岗，既违反(wéifǎn)劳动纪律，也影响工作(gōngzuò)秩序。” 徐静一方面向(xiàng)企业释明违法解除劳动合同的法律(fǎlǜ)后果，另一方面对老朱擅自脱岗行为(xíngwéi)进行严肃的批评教育。一个月里，他通过线上线下相结合的方式(fāngshì)向双方释法说理，还通过画树状图、做图表等方式帮助老朱理性分析诉讼请求。这种“接地气”的释法方式，让老朱逐渐厘清案件利害。最终，双方达成(dáchéng)调解协议：公司一次性支付老朱经济赔偿金、加班工资等共计2.5万元(wànyuán)。 签署调解协议当天，公司负责人(fùzérén)通过手机银行一次性将款项汇至老朱(lǎozhū)的账户。 “叮”，随着到(dào)账短信提示音响起，这场纠纷画上圆满句号。 案件调解成功后，镇海区法院向该公司发出关于依法建立和完善(wánshàn)劳动规章制度的(de)司法建议。公司迅速启动《员工手册》修订程序，完善民主程序与公示制度。老朱也在(zài)徐静的耐心调解中，深刻反思了(le)工作(gōngzuò)中的错误行为。他在感谢信中表示：“未来，我将在生活和工作中老老实实做人、踏踏实实工作！” “这起(zhèqǐ)看似普通(pǔtōng)的劳动纠纷，折射出新时代劳动关系的多重价值(jiàzhí)。”徐静看着投诉栏里的感谢信感慨(gǎnkǎi)，“劳动者的合法权益需要保护，遵守劳动纪律同样(tóngyàng)不可忽视；企业的管理权应当尊重，但规章制度必须程序合法。”法治之下，权利与责任始终平衡，公正与温度始终并存。 来源(láiyuán)：人民法院报·2版 记者：余建华 张晓静丨通讯员：金真法(jīnzhēnfǎ) 责任编辑：刘洁(liújié)｜联系电话(liánxìdiànhuà)：（010）67550734丨电子信箱：pinglun@rmfyb.cn